蘇企人物|馮鵬：中科院“出走”的高材生 通過創(chuàng)業(yè)走出人生新篇章
編者按
十九大報告中強調(diào)要激發(fā)和保護企業(yè)家精神，要支持民營企業(yè)發(fā)展，激發(fā)各類市場主體活力，鼓勵更多社會主體投身創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。在新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)下，江蘇涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀的青年企業(yè)家。2018年正值改革開放40周年，為充分展示青年企業(yè)家風(fēng)采，南京市青年聯(lián)合會、龍虎網(wǎng)聯(lián)合推出“蘇企人物專訪”欄目，邀請青年企業(yè)家講述創(chuàng)業(yè)故事，展示在寧蘇企在創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新道路上的新成就。
1999年，他研究生畢業(yè)，被分配到中國科學(xué)院工作；2001年，他決定走出實驗室投身創(chuàng)業(yè)，成了企業(yè)聯(lián)合創(chuàng)始人。十幾年來，他帶領(lǐng)企業(yè)發(fā)揮自身優(yōu)勢，聚焦中藥現(xiàn)代化，在傳承和堅守中不斷創(chuàng)新，在中藥行業(yè)走出了一片自己的天地。他就是南京中科藥業(yè)有限公司董事長馮鵬，一名見證了改革開放后中國經(jīng)濟騰飛的江蘇企業(yè)家?！拔覀兩谝粋€好的時代，只要按照時代發(fā)展規(guī)律，尋找到自身擅長的東西，企業(yè)一定會往好的方向發(fā)展?！瘪T鵬如是說。
離開中科院干創(chuàng)業(yè) 馮鵬帶領(lǐng)企業(yè)走出自己的路
馮鵬的大學(xué)時代正值出國留學(xué)的高峰期，研究生畢業(yè)后，班里很多同學(xué)選擇出國念書，馮鵬卻未“心動”，學(xué)習(xí)藥學(xué)的他機緣巧合下被分配到中科院工作，在這期間他讀完了在職博士。2001年中科完成改制后，馮鵬選擇去企業(yè)，做公司聯(lián)合創(chuàng)始人。之所以做這樣的決定，馮鵬的回答是“喜歡”?！霸仍谥锌圃焊嗟氖亲鲅芯?、發(fā)論文、申請專利和國家經(jīng)費，但這對于我個人來說，并沒有完成產(chǎn)業(yè)循環(huán)，所以我希望可以走出去，將這些成果可以轉(zhuǎn)化。”
進入企業(yè)后，馮鵬帶著自己的團隊一步步在壯大。發(fā)掘自身擅長且有發(fā)展前途的領(lǐng)域——中藥現(xiàn)代化，將中醫(yī)藥理論和現(xiàn)代科學(xué)結(jié)合起來，把科研成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，擴大企業(yè)服務(wù)領(lǐng)域。
企業(yè)發(fā)展過程中，也并非一帆風(fēng)順，有過困難，但是馮鵬帶著自己團隊團結(jié)一心，將中科藥業(yè)這艘船穩(wěn)穩(wěn)地在海上行駛?！捌髽I(yè)的決策機制是科學(xué)民主的，每當(dāng)遇到苦難時，整個團隊會擰成一股繩，集眾人之智慧去解決問題?！?br>
周圍人都說馮鵬運氣好，馮鵬卻笑稱，“人的命運很難說，那時的我其實也不知道哪條路會更好。改革開放后，中國經(jīng)濟在騰飛，在這個效率高又有人情味的社會里，我們走出了自己的路。”
將優(yōu)質(zhì)資源充分利用 不拘一格降人才
區(qū)別于很多其他企業(yè)，中科藥業(yè)并不是所有的實驗室以及團隊都是自建，企業(yè)的研發(fā)部門更多的是課題召集人、協(xié)調(diào)人。“我們跟中科院有合作，下課題給他們后，提供經(jīng)費等，他們來做研究；還有就是利用好南京的科研資源，和南京大學(xué)醫(yī)學(xué)院、中國藥科大學(xué)、南京中醫(yī)藥大學(xué)等有著深厚合作，給予資金支持，供他們進行科研成果研究，隨后通過產(chǎn)權(quán)共享，來轉(zhuǎn)化生產(chǎn)力，從而把整個社會優(yōu)質(zhì)資源利用起來?！瘪T鵬說道。
南京正在打造創(chuàng)新名城，對于企業(yè)來說，正進入一個新的發(fā)展機遇期。對于十分重視創(chuàng)新的中科藥業(yè)來說，也在不斷積極探索。今年企業(yè)在中醫(yī)藥大學(xué)、南京三江學(xué)院設(shè)立了“總經(jīng)理培訓(xùn)班”，提供薪酬讓在讀大學(xué)生來實習(xí)工作，借此發(fā)現(xiàn)有潛質(zhì)的大學(xué)生。參與過培訓(xùn)班的學(xué)生，來企業(yè)應(yīng)聘時會優(yōu)先考慮，條件優(yōu)秀者，甚至可能成為企業(yè)區(qū)域總經(jīng)理，“這就是不拘一格降人才?！瘪T鵬稱，“除了大學(xué)生，企業(yè)還會瞄準高校老師，注入資金幫他們做科研。”
為何如此重視人才培養(yǎng)，馮鵬認為，創(chuàng)新名城的建設(shè)更多的是人才的爭奪和引入。
愛心與善意的傳遞是企業(yè)文化不可缺少的部分
企業(yè)得到成長后，馮鵬希望可以承擔(dān)更多的社會責(zé)任。“在國家需要一個企業(yè)有所擔(dān)當(dāng)?shù)臅r候，我們會站出來，第一時間響應(yīng)政府的號召，有錢出錢，有力出力。記得汶川地震時，我們組織員工獻血，當(dāng)183張獻血證擺成愛心時，很正能量。”
值得一提的是，2003年，中科藥業(yè)在六合建立了一所希望小學(xué)，并且把它作為企業(yè)文化的載體，進行長效共建?！爱?dāng)時我們?nèi)嵉乜辈鞎r，發(fā)現(xiàn)那里的校舍條件不是很完善，隨后我們立即聯(lián)系有關(guān)部門，對校舍進行改建、提升。除此之外，我們還會學(xué)校進行經(jīng)費支持，改善學(xué)校老師待遇，對學(xué)生中的困難群體和優(yōu)秀群體進行幫扶和獎勵，目前已經(jīng)頒發(fā)了31屆獎學(xué)金和助學(xué)金。”除此之外，中科藥業(yè)還參與了國家的圓夢計劃，只要是這所希望小學(xué)畢業(yè)的，無論是考上大學(xué)還是未考上大學(xué)，中科都會優(yōu)先考慮讓他們來工作。馮鵬表示，“任何事情都應(yīng)該有始有終，這樣的形式可以形成閉環(huán)，有些孩子選擇來我們這工作后，又可以去回報后面在希望小學(xué)讀書的學(xué)生，這就是愛心和善的傳遞?！?br>
不僅僅是學(xué)生，中科還經(jīng)常組織希望小學(xué)的老師“走出去”，帶他們?nèi)ビ斡[祖國的名山大川，開闊眼界?！袄蠋焸兓厝ズ螅梢园淹饷娴木手v述給孩子們聽，從而激發(fā)學(xué)生的上進心，努力學(xué)習(xí)改變命運?！?br> 除了幫助他人以外，馮鵬認為對員工的人文關(guān)懷也很重要?！霸谖覀児?，有個未婚的女孩，工作很出色，但后來不幸患上卵巢癌。得知她生病后，我們就讓她在家休養(yǎng)，但依舊照常發(fā)工資，并且配合她的治療?，F(xiàn)在的她很幸福，有一個美滿的家庭和兩個可愛的孩子。還有個身患紅斑狼瘡的女孩，20歲時她想要證明自己來過這個世界，她去了上海的分公司應(yīng)聘。即使我們知道聘用她會有風(fēng)險，但是依舊錄取了她，助她圓夢?，F(xiàn)在她病情嚴重，在家休養(yǎng)，我們也依舊給她發(fā)工資，并且定期去看望她?！瘪T鵬認為，這也正是一個企業(yè)責(zé)任意識與善意包容的最好體現(xiàn)。
作為一名企業(yè)家，馮鵬覺得南京是一座非常有人文底蘊的城市，這里的企業(yè)家有著很強的包容性。他也相信，南京的企業(yè)家會有后發(fā)優(yōu)勢，未來寧商的力量還將會不斷壯大。（記者 高菲 劉佳佳）
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1999年，他研究生畢業(yè)，被分配到中國科學(xué)院工作；2001年，他決定走出實驗室投身創(chuàng)業(yè)，成了企業(yè)聯(lián)合創(chuàng)始人。十幾年來，他帶領(lǐng)企業(yè)發(fā)揮自身優(yōu)勢，聚焦中藥現(xiàn)代化，在傳承和堅守中不斷創(chuàng)新，在中藥行業(yè)走出了一片自己的天地。他就是南京中科藥業(yè)有限公司董事長馮鵬，一名見證了改革開放后中國經(jīng)濟騰飛的江蘇企業(yè)家?！拔覀兩谝粋€好的時代，只要按照時代發(fā)展規(guī)律，尋找到自身擅長的東西，企業(yè)一定會往好的方向發(fā)展?！瘪T鵬如是說。
離開中科院干創(chuàng)業(yè) 馮鵬帶領(lǐng)企業(yè)走出自己的路
馮鵬的大學(xué)時代正值出國留學(xué)的高峰期，研究生畢業(yè)后，班里很多同學(xué)選擇出國念書，馮鵬卻未“心動”，學(xué)習(xí)藥學(xué)的他機緣巧合下被分配到中科院工作，在這期間他讀完了在職博士。2001年中科完成改制后，馮鵬選擇去企業(yè)，做公司聯(lián)合創(chuàng)始人。之所以做這樣的決定，馮鵬的回答是“喜歡”?！霸仍谥锌圃焊嗟氖亲鲅芯?、發(fā)論文、申請專利和國家經(jīng)費，但這對于我個人來說，并沒有完成產(chǎn)業(yè)循環(huán)，所以我希望可以走出去，將這些成果可以轉(zhuǎn)化。”
進入企業(yè)后，馮鵬帶著自己的團隊一步步在壯大。發(fā)掘自身擅長且有發(fā)展前途的領(lǐng)域——中藥現(xiàn)代化，將中醫(yī)藥理論和現(xiàn)代科學(xué)結(jié)合起來，把科研成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，擴大企業(yè)服務(wù)領(lǐng)域。
企業(yè)發(fā)展過程中，也并非一帆風(fēng)順，有過困難，但是馮鵬帶著自己團隊團結(jié)一心，將中科藥業(yè)這艘船穩(wěn)穩(wěn)地在海上行駛?！捌髽I(yè)的決策機制是科學(xué)民主的，每當(dāng)遇到苦難時，整個團隊會擰成一股繩，集眾人之智慧去解決問題?！?br>
周圍人都說馮鵬運氣好，馮鵬卻笑稱，“人的命運很難說，那時的我其實也不知道哪條路會更好。改革開放后，中國經(jīng)濟在騰飛，在這個效率高又有人情味的社會里，我們走出了自己的路。”
將優(yōu)質(zhì)資源充分利用 不拘一格降人才
區(qū)別于很多其他企業(yè)，中科藥業(yè)并不是所有的實驗室以及團隊都是自建，企業(yè)的研發(fā)部門更多的是課題召集人、協(xié)調(diào)人。“我們跟中科院有合作，下課題給他們后，提供經(jīng)費等，他們來做研究；還有就是利用好南京的科研資源，和南京大學(xué)醫(yī)學(xué)院、中國藥科大學(xué)、南京中醫(yī)藥大學(xué)等有著深厚合作，給予資金支持，供他們進行科研成果研究，隨后通過產(chǎn)權(quán)共享，來轉(zhuǎn)化生產(chǎn)力，從而把整個社會優(yōu)質(zhì)資源利用起來?！瘪T鵬說道。
南京正在打造創(chuàng)新名城，對于企業(yè)來說，正進入一個新的發(fā)展機遇期。對于十分重視創(chuàng)新的中科藥業(yè)來說，也在不斷積極探索。今年企業(yè)在中醫(yī)藥大學(xué)、南京三江學(xué)院設(shè)立了“總經(jīng)理培訓(xùn)班”，提供薪酬讓在讀大學(xué)生來實習(xí)工作，借此發(fā)現(xiàn)有潛質(zhì)的大學(xué)生。參與過培訓(xùn)班的學(xué)生，來企業(yè)應(yīng)聘時會優(yōu)先考慮，條件優(yōu)秀者，甚至可能成為企業(yè)區(qū)域總經(jīng)理，“這就是不拘一格降人才?！瘪T鵬稱，“除了大學(xué)生，企業(yè)還會瞄準高校老師，注入資金幫他們做科研。”
為何如此重視人才培養(yǎng)，馮鵬認為，創(chuàng)新名城的建設(shè)更多的是人才的爭奪和引入。
愛心與善意的傳遞是企業(yè)文化不可缺少的部分
企業(yè)得到成長后，馮鵬希望可以承擔(dān)更多的社會責(zé)任。“在國家需要一個企業(yè)有所擔(dān)當(dāng)?shù)臅r候，我們會站出來，第一時間響應(yīng)政府的號召，有錢出錢，有力出力。記得汶川地震時，我們組織員工獻血，當(dāng)183張獻血證擺成愛心時，很正能量。”
值得一提的是，2003年，中科藥業(yè)在六合建立了一所希望小學(xué)，并且把它作為企業(yè)文化的載體，進行長效共建?！爱?dāng)時我們?nèi)嵉乜辈鞎r，發(fā)現(xiàn)那里的校舍條件不是很完善，隨后我們立即聯(lián)系有關(guān)部門，對校舍進行改建、提升。除此之外，我們還會學(xué)校進行經(jīng)費支持，改善學(xué)校老師待遇，對學(xué)生中的困難群體和優(yōu)秀群體進行幫扶和獎勵，目前已經(jīng)頒發(fā)了31屆獎學(xué)金和助學(xué)金。”除此之外，中科藥業(yè)還參與了國家的圓夢計劃，只要是這所希望小學(xué)畢業(yè)的，無論是考上大學(xué)還是未考上大學(xué)，中科都會優(yōu)先考慮讓他們來工作。馮鵬表示，“任何事情都應(yīng)該有始有終，這樣的形式可以形成閉環(huán)，有些孩子選擇來我們這工作后，又可以去回報后面在希望小學(xué)讀書的學(xué)生，這就是愛心和善的傳遞?！?br>
不僅僅是學(xué)生，中科還經(jīng)常組織希望小學(xué)的老師“走出去”，帶他們?nèi)ビ斡[祖國的名山大川，開闊眼界?！袄蠋焸兓厝ズ螅梢园淹饷娴木手v述給孩子們聽，從而激發(fā)學(xué)生的上進心，努力學(xué)習(xí)改變命運?！?br> 除了幫助他人以外，馮鵬認為對員工的人文關(guān)懷也很重要?！霸谖覀児?，有個未婚的女孩，工作很出色，但后來不幸患上卵巢癌。得知她生病后，我們就讓她在家休養(yǎng)，但依舊照常發(fā)工資，并且配合她的治療?，F(xiàn)在的她很幸福，有一個美滿的家庭和兩個可愛的孩子。還有個身患紅斑狼瘡的女孩，20歲時她想要證明自己來過這個世界，她去了上海的分公司應(yīng)聘。即使我們知道聘用她會有風(fēng)險，但是依舊錄取了她，助她圓夢?，F(xiàn)在她病情嚴重，在家休養(yǎng)，我們也依舊給她發(fā)工資，并且定期去看望她?！瘪T鵬認為，這也正是一個企業(yè)責(zé)任意識與善意包容的最好體現(xiàn)。
作為一名企業(yè)家，馮鵬覺得南京是一座非常有人文底蘊的城市，這里的企業(yè)家有著很強的包容性。他也相信，南京的企業(yè)家會有后發(fā)優(yōu)勢，未來寧商的力量還將會不斷壯大。（記者 高菲 劉佳佳）
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