中國質量報評論員：讀懂機構改革的“變”與“不變”

　　隨著全國人大會議表決通過國務院機構改革方案，改革開放40年以來第八次機構改革正式破冰，新時代首次機構改革啟幕。這次機構改革涉及范圍之廣、調整程度之深，在很多方面超出人們的想象，人民日報稱之為“歷次機構改革中最有遠見和魄力的方案”。改革后的國務院機構設置更加符合實際、科學合理、更有效率，體現了大刀闊斧的改革決心和深謀遠慮的政治智慧。　　明者因時而變，知者隨事而制。這次改革之“變”尤其令人印象深刻。不僅減少了8個正部級機構和7個副部級機構，還新增退役軍人事務部、應急管理部、國家移民管理局等機構設置，其他機構職能也有相應的轉并。這樣的“變”當然不是為變而變，而是基于實現國家富強、民族振興和人民幸福的充分考量，審時度勢、再三醞釀而作出的決定。
　　新時代下，社會主要矛盾發生了變化，新時代中國特色社會主義的建設任務更為艱巨，這無疑對黨和政府的治理能力和服務水平提出了更高要求。需求在變，供給就不能一成不變，就要朝著維護堅持黨對一切工作的領導根本目標轉變，朝著讓人民滿意、有利于加強黨的長期執政能力建設邁進，在這一內生動力的驅動之下，深化機構改革也就順理成章，影響深遠。
　　就目前的機構設置來看，的確存在“事”變而“制”未隨，從而帶來諸多不利影響的問題。隨著社會的發展，時代的變換，一些黨和政府機構逐漸暴露出機構重疊、職責交叉、權責不一致的問題，各機構之間既有越位又有缺位。“牡丹、芍藥不歸一個部門管”“幾個大蓋帽管不住一個大草帽”之類坊間調侃，反映出的就是民眾對部門機構設置不合理、監管效率不高的不滿和抱怨。
　　這次改革就是要“有機整合職能，協調管理要素”“下決心解決多年想解決而沒有解決的問題”。以備受關注且與高質量發展密切相關的市場監管領域為例，此前我國市場監管職能分割為質監、工商、食藥監等幾方面并對應幾個部門，職能交叉造成執法主體和監管力量分散、低效。此次改革組建新的國家市場監管總局，整合了此前質檢、工商、食藥監等部門的絕大多數職能，并將以往其它部門的一些職能承接過來。這樣的改革可改變長期以來市場監管職能纏繞不清、九龍治水的局面，更有利于維護市場秩序，保護民眾利益，推動經濟發展。
　　當然，機構改革之“變”，目的在于通過機構設置的變化優化機構職權，但其最終追求卻并未改變：堅持黨對一切工作的領導不會變，堅持為人民服務的宗旨不會變，實現中華民族偉大復興的中國夢不會變。而正是這些“不變”，要求通過科學設置機構、合理配置職能、統籌使用編制、完善體制機制，更好地推進黨和國家各項事業發展，滿足人民日益增長的美好生活需要，更好推動人的全面發展、社會全面進步、人民共同富裕。
　　天下之理，有張必有翕。部門機構的分分合合，既是適應國家治理體系和治理能力現代化要求的體現，也是遵循探索改革實踐規律的過程。我們要讀出“變”的深意，積極適應“變”的形勢，從而全身心的促進“變”的實踐，以“不變”的履職盡責要求，“不變”的初心使命，“不變”的擔當作為，始終做到恪盡職守，認真負責，奮力拼搏，砥礪前進，為實現偉大的中國夢再做貢獻。
　　機構改革的又一輪大潮正蓄勢待發。對于質檢人而言，必須要清楚，“變”的只是單位門口掛的牌子，“不變”的是在新時代奮斗的舞臺。在每一個服務群眾的崗位上，沒有人會被忘記。

---

睢縣國土資源局工會舉行“金秋助學”資金發放儀式
普及消費者維權渠道 讓居民消費更有“底兒”
快看!全國知名高校湖北預估錄取分數線出爐
美國股市大跌 全球最富人群財富蒸發超千億
“稅法進校園”活動持續展開
中國質量報評論員：讀懂機構改革的“變”與“不變”
市人大常委會舉辦三項聯動監督工作培訓會
緊缺人才年薪最高可達80萬元
竭盡全力為民謀幸福
楊寨衛生院組織開展突發公共衛生事件應急處置演練
“十進十建”進行時：學黨規黨紀洪湖岸邊沐清風
省運會競技組場地自行車賽落幕安陽體育健兒取得驕人成績
光谷成立互聯網行業協會 1800家企業有了“大家庭”
10號線財經大學站開始主體結構施工
破損的雨水管終于換掉了
貴陽榮膺2018年度中國最具潛力旅游城市稱號 美國成貴陽最大在線入境游客源國
【溫暖河南】一次掛職，楊輝的公益事業“走”十年愛心團隊里有弟弟、妻子和兩歲多的兒子
展示“牙匠之鄉” 五華舉辦首屆口腔產業博覽會
銅川七旬老人自編快板宣傳總書記回信精神
國家一級作家趙小敏22日到河源作專題講座 與讀者共同體驗和分享閱讀樂趣