金東區司法局“三講”加強干部隊伍建設
金東區司法局堅持培養干部擔當作為精神，不斷提升干部隊伍建設水平，提高服務群眾能力，推進新時代金東區司法行政工作發展。
一、講“政治”，理論武裝提素養。一是堅持“黨建帶隊伍”。加強機關黨建標準化建設，每周開展“特色”主題黨日活動，每名黨員佩戴黨徽、亮明身份，主動鍛煉黨性修養，提升素質內涵。在窗口設立黨員示范崗，機關黨支部被評為五星級黨組織、市直機關黨建示范點。二是積極打造學習型黨組織。黨支部和每名黨員干部制定年度學習計劃，以大調研為契機，每名黨員列出項目清單，解決一項重點難點問題。三是定期開展業務培訓。組織學習沙龍，黨員干部輪流授課，各科室成員相互交流學習，增強干部的大局意識和綜合運用能力。開展司法所工作臺賬和業務檔案集中評查活動，加強基層司法所規范化建設。每周五社區矯正科定期召開學習工作例會，梳理矯正工作當中的痛點、難點、堵點，商討整改措施，不斷提升業務水平和工作質量。
二、講“苦干”，敢于擔當謀發展。一是工作項目清單化。強化實干導向，提高履職能力，重抓基層業務建設，層層壓實司法行政各項工作責任。每名干部結合自身工作，針對特色亮點和突破難點，列出年度項目清單，組成工作團隊，明確具體措施、時間進度，實現目標同向、學習同抓、工作同步、責任同擔。二是機關干部聯系司法所制度化。每個司法所由1名班子成員和1名機關干部聯系，結對協助、指導基層司法所做好各項工作，搭建局機關-司法所“上下”對接橋梁。三是業務考核機制量化。制定社區矯正違規處罰、人民調解案卷制作等規范文本，對標上級司法行政機關業務指導規范要求，制定各項工作考核細則，定期開展案卷評查，量化考核機關干部下掛司法所工作情況，提高質量和辦案能力。
三、講“服務”，積極主動為民心。一是壯大志愿者隊伍。堅持以服務為導向，發展優秀的黨員干部和律師加入志愿者服務行列。積極開展“法律援助 與你同行”進學校、進軍營系列活動。實地走訪村（居）常態化，在基層一線提供精準普惠的法律服務產品。每周安排律師陪同領導接訪，化解疑難矛盾糾紛，促進社會和諧穩定。二是精準高效服務中心工作。廣泛利用新媒體平臺、組建專業律師法律服務團隊為全國文明城市創建、生態廊道建設、“拆治歸整創”提供法律咨詢、法律服務和法律宣傳。三是自發主動開展公益性服務。在一村一顧問的基礎上，充分運用律師專業優勢，自覺進村入企進行法治宣傳、提供法律服務。律師志愿者自發創辦了“律政羅姥爺”音頻說法欄目，主動發起“大堰河公益”，開展資助貧困學生、慰問老人等公益活動。
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二、講“苦干”，敢于擔當謀發展。一是工作項目清單化。強化實干導向，提高履職能力，重抓基層業務建設，層層壓實司法行政各項工作責任。每名干部結合自身工作，針對特色亮點和突破難點，列出年度項目清單，組成工作團隊，明確具體措施、時間進度，實現目標同向、學習同抓、工作同步、責任同擔。二是機關干部聯系司法所制度化。每個司法所由1名班子成員和1名機關干部聯系，結對協助、指導基層司法所做好各項工作，搭建局機關-司法所“上下”對接橋梁。三是業務考核機制量化。制定社區矯正違規處罰、人民調解案卷制作等規范文本，對標上級司法行政機關業務指導規范要求，制定各項工作考核細則，定期開展案卷評查，量化考核機關干部下掛司法所工作情況，提高質量和辦案能力。
三、講“服務”，積極主動為民心。一是壯大志愿者隊伍。堅持以服務為導向，發展優秀的黨員干部和律師加入志愿者服務行列。積極開展“法律援助 與你同行”進學校、進軍營系列活動。實地走訪村（居）常態化，在基層一線提供精準普惠的法律服務產品。每周安排律師陪同領導接訪，化解疑難矛盾糾紛，促進社會和諧穩定。二是精準高效服務中心工作。廣泛利用新媒體平臺、組建專業律師法律服務團隊為全國文明城市創建、生態廊道建設、“拆治歸整創”提供法律咨詢、法律服務和法律宣傳。三是自發主動開展公益性服務。在一村一顧問的基礎上，充分運用律師專業優勢，自覺進村入企進行法治宣傳、提供法律服務。律師志愿者自發創辦了“律政羅姥爺”音頻說法欄目，主動發起“大堰河公益”，開展資助貧困學生、慰問老人等公益活動。
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