在社區工作了12個年頭的鄭愛珍,目前是柯城區荷花街道朝陽社區黨總支書記、主任,她每天都跟社區居民打交道,最了解基層一線工作的甘苦。
2006年7月,鄭愛珍剛剛被分配到柯城區荷花街道荷東苑社區。上班的第一天,她就跟同事一起上門收物業費,一家一家敲門,一層一層爬樓,碰到個別不理解社區工作拒繳物業費的居民,還得苦口婆心做工作。從下午5點半,一直忙碌到晚上快9點,連飯都沒顧得上吃,衣服早就被汗水打濕。
“同事擔心我被這個下馬威嚇得打退堂鼓,但是我沒有。”在荷東苑社區工作了9年,民政、就業、計劃生育、殘聯等工作都做過。今年3月,朝陽社區新成立,鄭愛珍就被任命為社區書記、主任。熟悉社區工作的她一開始就通過挨家挨戶走訪,把轄區內住戶的情況和需求摸透了。
“新主任,新主任,能不能給小區做幾張石板凳,好讓我們這些老人抽空在樓底下坐坐,曬曬太陽。”4月初的一天,鄭愛珍就被豐林小區的幾名老人給叫住了,他們希望能有一塊供老年人休息的場所。鄭愛珍把這事記在了心上,她琢磨著如果能將豐林小區的連心亭旁的空地利用起來,搭建一個小區休閑廣場,不僅可以供老人休息,還可以搞文藝演出。不久,“豐林紅園”就誕生了,這兒有5張石桌,20張圓石凳,3張長條石凳,不但可以休息聊天,還能下棋娛樂,一下子成了附近住戶的“新據點”。
“大家對‘專業社會工作人才’知道的不多,很多人不知道社工是什么,即使聽說過社工也就與義工、志愿者劃等號。”多年的社區工作經驗讓鄭愛珍覺得,目前社區工作太缺乏專業人才,包括可以在社會福利、就業服務、醫療衛生及計劃生育服務、職工權益維護、婦女兒童權益維護等專業領域提供專業服務的人員。
“比如在婦女兒童權益的維護方面,不應該單純地當‘老娘舅’,而應該系統地告訴那些權益受損的人,應該如何尋求幫助,如何用法律武器來幫助自己。”
鄭愛珍的小夢想:
社區要為居民提供優質的服務,離不開每位社區干部的辛勤付出,也需要專業的社會工作者。目前所有社區的專業社會工作者都比較缺,我希望今后能有更多的專業人才參與到社區工作中,大家一起齊心協力做好服務工作。
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