省人才交流服務(wù)中心昨日發(fā)布二季度全省主要人力資源供求分析報(bào)告顯示,就業(yè)形勢(shì)總體穩(wěn)定,制造業(yè)、新興服務(wù)業(yè)和建筑房地產(chǎn)業(yè)需求增長較快。
統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,二季度進(jìn)入市場(chǎng)招聘的用人單位數(shù)量同比增加,市場(chǎng)投放職位數(shù)與用人單位數(shù)雙雙增長,均高于去年同期水平。反映出今年以來全省經(jīng)濟(jì)總體穩(wěn)定向好,拉動(dòng)了整個(gè)人力資源市場(chǎng)需求活躍度持續(xù)走高,吸納就業(yè)的能力進(jìn)一步增強(qiáng)。
二季度我省制造業(yè)、居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)及教育等新興服務(wù)行業(yè)需求同比有較大增長;信息、計(jì)算機(jī)等高新技術(shù)需求穩(wěn)中有增;建筑和房地產(chǎn)需求較為旺盛。二季度用人需求量排在前十位的行業(yè)依次是制造業(yè)、批發(fā)零售業(yè)、住宿餐飲業(yè)、建筑業(yè)、居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)、信息傳輸計(jì)算機(jī)服務(wù)和軟件業(yè)、教育、租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)和金融業(yè),占到需求總量的84.36%。與去年同期相比,制造業(yè)用人需求增加了34.69%,居民服務(wù)業(yè)和其他服務(wù)業(yè)、教育等新興服務(wù)業(yè)需求分別增加了84.86%和72.07%,信息、計(jì)算機(jī)等高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)需求增加了11.47%。
市場(chǎng)薪酬供需水平均有增長,二季度用人單位提供的平均薪酬為3014元/月,與去年同期相比,增加了310元;求職個(gè)人期望薪酬為3259元/月,同比增加了356元。薪酬供需差距為247元。從全省看,就業(yè)地距離西安越遠(yuǎn),求職個(gè)人對(duì)薪酬的要求越高。關(guān)中地區(qū)薪酬供給水平低于期望水平,供需差距為308元/月,說明求職個(gè)人為留在關(guān)中地區(qū)就業(yè)可以犧牲一定的經(jīng)濟(jì)報(bào)酬。陜南、陜北地區(qū)薪酬供給水平均高于期望水平,說明用人單位招聘難度相對(duì)較大,愿意支付更高的薪酬吸引人才。
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