由市總工會、市人社局、市科技局聯(lián)合開展的2017年度職工創(chuàng)新項目補(bǔ)助資金頒發(fā)儀式昨天舉行。市總工會投入70萬元專項資金,對評審出的15家單位的15項職工創(chuàng)新項目分別給予最高8萬元、最低2萬元不等的補(bǔ)助資金。市人大常委會副主任、市總工會主席黃玉生出席會議并講話。
會上,市人社局宣讀了《關(guān)于對2017年度哈爾濱市職工創(chuàng)新項目給予資金補(bǔ)助》的決定。
會議指出,要提高認(rèn)識,進(jìn)一步增強(qiáng)做好職工技術(shù)創(chuàng)新工作的責(zé)任感、使命感。要活化載體,進(jìn)一步增強(qiáng)職工技術(shù)創(chuàng)新的針對性和實效性。要加強(qiáng)創(chuàng)新培訓(xùn),持續(xù)積蓄職工創(chuàng)新潛能、創(chuàng)新能力,積極推動職工創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化。
會議強(qiáng)調(diào),各級工會組織要完善相關(guān)工作機(jī)制,進(jìn)一步激發(fā)職工持久創(chuàng)新的動力和活力,充分調(diào)動職工持久創(chuàng)新的積極性,推動職工技術(shù)創(chuàng)新活動深入開展。要以黨的十九大精神為統(tǒng)領(lǐng),以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),努力形成黨委領(lǐng)導(dǎo)、行政支持、工會組織、廣大職工踴躍參與的工作格局。
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