7月17日,我市召開2018年市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組(擴大)會議,審議了《襄陽市走訪慰問專家暫行辦法》等3個文件,聽取了2017年度“隆中人才支持計劃”“隆中人才創(chuàng)新團隊”和首屆“隆中名匠”“隆中工匠”名單,首批“青年科技英才開發(fā)計劃”評審情況,安排部署下一階段全市人才工作。市委常委、組織部長、市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長成佳剛出席會議并講話。
成佳剛強調(diào),要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于人才工作重要指示精神,準(zhǔn)確把握新時代人才工作的新要求,緊緊圍繞市委中心工作,把推進高質(zhì)量發(fā)展需要的優(yōu)秀人才集聚到各項事業(yè)上來。
成佳剛要求,各地各單位要堅持黨管人才原則,著力強責(zé)任、強基礎(chǔ)、強落實,加快完善人才政策體系,大力集聚緊缺急需人才,扎實推進人才發(fā)展載體提檔升級,持續(xù)優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境,以更高的站位、更大的氣魄、更實的舉措、更強的力度,深入實施人才強市戰(zhàn)略,為加快推進“一極兩中心”建設(shè)提供人才支撐,為推動襄陽經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)。
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