日照公布2018年度十大“為職工辦實事項目”
日照新聞網訊（記者 蔣月陽）3月19日，市總工會召開十屆十三次全委（擴大）會議，會上公布了將在今年開展的2018年度十大“為職工辦實事項目”。
據了解，為認真貫徹落實黨的十九大精神，樹立以人民為中心的發展思想，切實為廣大職工提供貼心服務、精準服務，當好職工群眾“娘家人”，市總工會在深入調研、廣泛征求職工意見建議的基礎上，研究確定了2018年度十大“為職工辦實事項目”，具體如下：
建設戶外“職工愛心驛站”
打造50處戶外“職工愛心驛站”，解決環衛工人、綠化工人、城市管理人員、交警、出租車司機、快遞員、農民工等戶外勞動者臨時休憩、飲水、就餐等方面的實際問題。每處驛站配備桌椅、飲水機、微波爐、電視機、應急醫藥箱、手機充電樁、空調（風扇）、報刊架等設施設備，為戶外勞動者提供必要的應急服務。
開展“唱響勞動之歌·講好身邊故事”系列主題活動
開展慶“五一”全市職工合唱展演，唱響新時代之歌和企業之歌；市工代會召開期間，組織全市職工文藝展演，重點展示以職工身邊的感人故事為素材創作的歌曲、小品、相聲、詩歌等各類文藝作品；舉辦日照工匠表彰頒獎晚會，講好勞模故事和工匠故事；成立勞模和工匠宣講團，進企業、學校、社區開展宣講；開展身邊故事征集、評選活動；結合春節“送萬福·進萬家”活動，將身邊好故事編輯成書，送到一線職工手中。
開展一線職工療休養
做實做細一線職工療休養工作，重點從高危行業和苦、臟、累、險崗位上的一線職工、環衛工、農民工中，組織800名一線職工參加療休養。
開展系列職工技能競賽活動
單獨或聯合有關部門，開展40個以上工種、覆蓋范圍廣且參與層次多的職工職業技能大賽，為廣大職工特別是技術工人搭建展示技能和成長成才的平臺。
實施困難職工幫扶
以困難職工幫扶中心為平臺，以生活救助、醫療救助、金秋助學等活動為載體，對建檔立卡困難職工實現應幫盡幫；加大對特困職工幫扶救助力度，實施分類精準幫扶，針對不同類別的特困職工，提供訂單式、精細化、個性化的幫扶救助服務。
開展助力職工創新活動
圍繞推動新舊動能轉換重大工程，開展職工技術創新和“五小”創新活動，評選表彰50項以上市級職工優秀技術創新成果；舉辦職工優秀技術創新成果展覽，搭建職工創新成果技術推廣平臺，助推全市經濟高質量發展。
建設女職工“媽媽小屋”
推進公共場所“媽媽小屋”建設，新建“媽媽小屋”20家，尊重和關愛孕期、哺乳期等特殊時期的女職工，為處于特殊生理期的女職工提供一個安全、舒適、衛生、私密的休息和哺乳場所。
建設網上職工書屋
建設線上職工書屋，搭建職工隨時隨地能讀書、讀好書網絡學習平臺，滿足廣大職工不斷增長的精神文化需求。
舉辦“愛在日照”單身職工交友聯誼活動
舉辦單身職工交友聯誼活動，為廣大單身職工搭建健康向上的交友婚戀平臺，滿足廣大單身職工的婚戀需求。
建設網上工會+普惠服務工程
加強工會網絡平臺建設，建立結構清晰、數據準確、動態管理的工會工作和會員信息基礎數據庫，建設會員實名制與普惠性服務綜合管理系統，高效、便捷、精準服務職工群眾；整合工會網站、微信公眾號、app客戶端等網絡平臺，實現職工入會、宣傳、學習、活動、維權、幫扶、普惠式服務等多項功能，構建互聯互通、覆蓋全市、一站式工會服務網絡體系；結合“工會會員服務卡”發放，推動線上線下融合，增強服務實效，實現工會服務職工從特惠到普惠的轉變，增強工會組織的吸引力和凝聚力。
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