金華新聞網6月1日消息 金華日報記者 吳璇
近日,金華開發區社發局、組織人力社保局、經發局、招商委綜合管理部聯合發布了關于開展2018年度開發區企業人才子女入學申報工作的通知,就在開發區人才子入學申報時間、申報程序、申請材料等方面作出了明確規定。
此次發布的人才子女入學政策,主要解決人才子女義務教育階段入讀開發區學校的需求,不接受已在開發區學校就讀尚未畢業的人才子女重新擇校入學申請。據悉,以下5類人才的子女入學問題將優先安排:開發區重點人才目錄中第1、2、3、4類人才;經市網絡經濟發展局和市招才局認定的,在開發區就業或投資的網絡經濟特殊人才;管委會當年表彰的上年度納稅超億元企業、納稅超五千萬企業、工業10強企業、現代服務業10強企業的技術(研發)總監、副總經理以上的領軍人才(含優秀企業家);管委會當年表彰的上年度納稅超千萬企業、納稅超二千萬企業、規上企業畝產稅收20強、規上工業企業經濟密度10強、節約集約用地10佳企業主要負責人(董事長及總經理);管委會簽約的重大招商引資項目技術(研發)總監、副總經理以上的領軍人才。
符合開發區重點人才目錄中第5類人才;上一年度主營業務收入及實交稅金超規定額度的企業法人代表或實際控股股東,其中工業企業與服務業企業(不含房地產、銀證保、網絡經濟)分別要求主營業務收入超5000萬元、2000萬元人民幣以上,實交稅金200萬元以上;網絡經濟企業要求主營業務收入超1000萬元、實交稅金80萬元以上的創業創新人才,將由開發區社發局統籌安排其子女入學。
據悉,此次申報時間為6月1日至6月10日,申報人可通過金華開發區網站下載《金華開發區企業人才子女入學申請表》,按表格要求如實填寫相應信息,并經所在單位(企業)簽署意見后于,6月10日前交行業主管部門審核。最終由開發區社發局按照人才子女入學政策規定及開發區教育資源實際情況,對不同類別的人才進行學位統籌安排。
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